เมื่อวันที่ 22 กันยายน 2569 คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรมฯ มจธ. โดยกลุ่มงานบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล จัดโครงการคลินิกการพัฒนาความก้าวหน้าพนักงานสายวิชาการ ในกิจกรรมครั้งที่ 1: Kick-off “Academic Career Advancement Clinic: เส้นทางสู่ความก้าวหน้าของพนักงานสายวิชาการ” ณ หอเกียรติยศ ชั้น 8 อาคารเรียน S13 โดยมีผู้บริหารและพนักงานสายวิชาการเข้าร่วมงานเป็นจำนวนมาก นำโดย ผศ.ดร.ปรัชญา เพียสุระ รองคณบดีฝ่ายบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล กล่าวรายงานและชี้แจงวัตถุประสงค์การจัดโครงการ และได้รับเกียรติจาก ดร.ก้องกาญจน์ วชิรพนัง รองอธิการบดีฝ่ายบุคคล เป็นประธานกล่าวเปิดโครงการ พร้อมด้วย รศ.ดร.คมกฤตย์ ชมสุวรรณ คณบดีคณะครุศาสตร์อุตสาหกรรมและเทคโนโลยี การมอบนโยบายด้านการพัฒนาความก้าวหน้าแก่ผู้เข้าร่วมงาน และทีมงานจากส่วนพัฒนาทรัพยากรบุคคล มจธ. มาแนะนำหลักเกณฑ์ ขั้นตอน และแนวทางการประเมินเพื่อเลื่อนระดับพนักงานสายวิชาการ ภายในงานมีการเสวนาในหัวข้อ “Experience Sharing: เส้นทางความสำเร็จในการเลื่อนระดับ” (Panel Discussion) จากวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิทั้ง 3 ท่าน ใน 3 ด้าน ได้แก่ ด้านการสอน: ผศ.ดร.จิตรา เกตุแก้ว อาจารย์ประจำภาควิชาฟิสิกส์ คณะวิทยาศาสตร์, ด้านการวิจัย: รศ.ดร.สุภโชค ตันพิชัย รองผู้อำนวยการ สถาบันการเรียนรู้ และกรรมการสภามหาวิทยาลัย และด้านการบริหารวิชาการ: รศ.ดร.สันติรัฐ นันสะอาง รองคณบดีฝ่ายวิชาการ ระบบการศึกษา และยุทธศาสตร์การวิจัย คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรมและเทคโนโลยี ซึ่งกิจกรรมดังกล่าวจัดขึ้นเพื่อให้คำแนะนำเรื่องหลักเกณฑ์ ขั้นตอน และแนวทางการประเมินในการเตรียมความพร้อมสำหรับการยื่นเลื่อนระดับอย่างเจาะลึก ซึ่งสร้างความรู้ ความเข้าใจและแรงบันดาลใจให้กับพนักงานสายวิชาการในการขับเคลื่อนความก้าวหน้าทางวิชาชีพต่อไป
